22 feb
Boehringer Ingelheim España SA
Durango
Descripción de puesto - Ejecutivo Premier Sr (0000F5L6)
Descripción de puesto
Ejecutivo Premier Sr : 0000F5L6
En HSBCestamos comprometidos a construir una cultura donde todos los empleados yclientes sean valorados independientemente de su sexo, edad, orientaciónsexual, etnia, discapacidad, creencia religiosa, antecedentes o cualquier otroaspecto personal diferente. Los empleados de HSBC actuamos mostrando integridadcon valor, manteniéndonos firmes en lo que es correcto. Somos confiables, nosmostramos abiertos a diferentes ideas y culturas y estamos conectados con losclientes, la comunidad, los reguladores y entre nosotros.
HSBC te invita a participar en el proceso de selección para:
Ejecutivo Premier SR
Propósito del puesto:
Adquisición y atracción de clientes Patrimonialesnuevos.
Atención de los clientes Patrimoniales & Top Tierasignados con profesionalismo y con un amplio entendimiento de los fundamentos ymetodología de planificación financiera para el éxito del segmento.
Gestión activa de su cartera de clientes para deteccióny cobertura de necesidades, rentabilización del portafolio, comercialización desoluciones y servicios patrimoniales financieros del segmento.
Mantener e incrementar AUM e ingresos del portafoliode clientes administrado.
Principales responsabilidades:
Atraccióny adquisición de clientes patrimoniales nuevos.
Realizarrevisiones financieras a profundidad a los clientes del portafolio y prospectos.
Utilizarlas herramientas de Revisión Financiera establecidas y hacer recomendación desoluciones con base en los resultados obtenidos
Administraruna cartera promedio entre 500 y 700 MDP
Crecerla cartera de clientes en valor (AUM) y rentabilidad (TOI).
Trabajaren sinergia y con una comunicación efectiva con sus pares, Ejecutivos Premier ycolegas de HSBC.
Diseñarestrategias que le permitan crecer la diversificación de la cartera a su cargo.
Identificarlas necesidades del cliente y recomendar las soluciones de productos idóneos deacuerdo sus necesidades, a políticas del Banco y a regulaciones externas.
Supervisarel posicionamiento de la marca en el mercado a través de la creación derelaciones de confianza a largo plazo con los clientes
Retencióny crecimiento de clientes existentes y obtención de clientes nuevos a través dereferidos.
Desarrollode relaciones a largo plazo con los clientes y crecimiento de los activos declientes a través de estrategias de gestión profesional de ventas para losmercados de inversión.
Cumplimientodel AOP asignado.
Principales retos:
Elaboración de RevisionesFinancieras a detalle a los clientes de su cartera.
Gestionar las “mejoresprácticas” para promover ser el “el mejor banco de México”
Manejar y controlar unportafolio de clientes complejo (que requiere un servicio más avanzadofinancieramente) maximizando rentabilidad y relaciones a largo plazo.
Conocimientosy experiencia:
Formación académica:
* Licenciatura o Ingeniería. (Económico - Administrativo)
* Maestría deseable.
Requisitos / Expediencia:
• Administración de portafolio de clientes en el sector financiero segmentopatrimonial.
• Certificación AMIB 3 (Requisito Obligatorio)
• 2 años de experiencia en Sector Patrimonial.
Conocimientos Avanzados:
• Mercados Financieros
• Productos Financieros
• Portafolios y estrategias de Inversión.
• Macroeconomía
Habilidades Avanzadas:
• Habilidades de comunicación
• Habilidades de negociación
• Adaptabilidad al cambio
• Atención y servicio al cliente.
• Análisis estadístico, matemáticas avanzadas y análisis financieros.
• Ejecución, proactividad y creatividad.
• Resolución de problemas.
* Idioma Inglés
Calificaciones
En HSBCestamos comprometidos a construir una cultura donde todos los empleados yclientes sean valorados independientemente de su sexo, edad, orientaciónsexual, etnia, discapacidad, creencia religiosa, antecedentes o cualquier otroaspecto personal diferente. Los empleados de HSBC actuamos mostrando integridadcon valor, manteniéndonos firmes en lo que es correcto. Somos confiables, nosmostramos abiertos a diferentes ideas y culturas y estamos conectados con losclientes, la comunidad, los reguladores y entre nosotros.
HSBC te invita a participar en el proceso de selección para:
Ejecutivo Premier SR
Propósito del puesto:
Adquisición y atracción de clientes Patrimonialesnuevos.
Atención de los clientes Patrimoniales & Top Tierasignados con profesionalismo y con un amplio entendimiento de los fundamentos ymetodología de planificación financiera para el éxito del segmento.
Gestión activa de su cartera de clientes para deteccióny cobertura de necesidades, rentabilización del portafolio, comercialización desoluciones y servicios patrimoniales financieros del segmento.
Mantener e incrementar AUM e ingresos del portafoliode clientes administrado.
Principales responsabilidades:
Atraccióny adquisición de clientes patrimoniales nuevos.
Realizarrevisiones financieras a profundidad a los clientes del portafolio y prospectos.
Utilizarlas herramientas de Revisión Financiera establecidas y hacer recomendación desoluciones con base en los resultados obtenidos
Administraruna cartera promedio entre 500 y 700 MDP
Crecerla cartera de clientes en valor (AUM) y rentabilidad (TOI).
Trabajaren sinergia y con una comunicación efectiva con sus pares, Ejecutivos Premier ycolegas de HSBC.
Diseñarestrategias que le permitan crecer la diversificación de la cartera a su cargo.
Identificarlas necesidades del cliente y recomendar las soluciones de productos idóneos deacuerdo sus necesidades, a políticas del Banco y a regulaciones externas.
Supervisarel posicionamiento de la marca en el mercado a través de la creación derelaciones de confianza a largo plazo con los clientes
Retencióny crecimiento de clientes existentes y obtención de clientes nuevos a través dereferidos.
Desarrollode relaciones a largo plazo con los clientes y crecimiento de los activos declientes a través de estrategias de gestión profesional de ventas para losmercados de inversión.
Cumplimientodel AOP asignado.
Principales retos:
Elaboración de RevisionesFinancieras a detalle a los clientes de su cartera.
Gestionar las “mejoresprácticas” para promover ser el “el mejor banco de México”
Manejar y controlar unportafolio de clientes complejo (que requiere un servicio más avanzadofinancieramente) maximizando rentabilidad y relaciones a largo plazo.
Conocimientosy experiencia:
Formación académica:
* Licenciatura o Ingeniería. (Económico - Administrativo)
* Maestría deseable.
Requisitos / Expediencia:
• Administración de portafolio de clientes en el sector financiero segmentopatrimonial.
• Certificación AMIB 3 (Requisito Obligatorio)
• 2 años de experiencia en Sector Patrimonial.
Conocimientos Avanzados:
• Mercados Financieros
• Productos Financieros
• Portafolios y estrategias de Inversión.
• Macroeconomía
Habilidades Avanzadas:
• Habilidades de comunicación
• Habilidades de negociación
• Adaptabilidad al cambio
• Atención y servicio al cliente.
• Análisis estadístico, matemáticas avanzadas y análisis financieros.
• Ejecución, proactividad y creatividad.
• Resolución de problemas.
* Idioma Inglés